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顾问多样性和包容性


m88体育手机版登入入口在LPL Financial所做的一切,都是为了帮助顾问运营一个蓬勃发展的业务,使来自各种背景和经验的个人和家庭能够实现他们的财务目标. 首先要庆祝和培养m88体育手机版登入入口顾问日益增长的多样性, 因此,他们可以更好地接触到需要他们有价值的观点和指导的投资者.

当你作为顾问加入LPL时, 你独特的旅程和经历将成为你最强大的资产之一. 通过m88体育手机版登入入口的顾问多样性和包容性项目, 您将体验这些工具, 机会, 以及帮助你继续事业成功的指导.

m88体育手机版登入入口的顾问多样性和包容性项目是专门为培养顾问社区的包容性选择而设计的, 以支持LPL家族中代表人数不足的顾问的增长, 并满足你所服务的投资者不断变化的需求.

黑色的顾问
商界

加入LPL越来越多的黑人顾问,获得机会, 网络, 和知识,以继续成长和建立你的业务方式.

女性顾问
商界

加入LPL越来越多的女性顾问,获得机会, 网络, 和知识,以继续成长和建立你的业务方式.

商界顾问(abc)

abc为代表人数不足的顾问提供了相互联系和增加业务成功的机会. m88体育手机版登入入口目前有一些abc专门为m88体育手机版登入入口的亚裔、黑人、西班牙裔、LGBTQ和女性顾问服务.

顾问加入理事会

一个多样化的代表小组始终与LPL国内办公室领导人合作,贡献周到的反馈和见解,以增强项目的主动性.

了解更多 关于LPL顾问多元化和包容性团队.

工具、资源和持续学习

不断扩大你的业务范围, 同时通过专门为不同投资者群体设计的销售和营销材料,扩大和深化与现有客户的接触.

2019年WealthManagement.com行业
因LPL Financial在顾问多样性和包容性方面的努力而获奖.

投资新闻2019多元化冠军
支持顾问和最终投资者多元化和包容性的项目.

2020年董事会女性成员
2019年赢得“W”公司,其董事会中女性占20%或以上.

新闻 & 的见解
在女性顾问页面上的女性形象组
女性在LPL金融获得成功

女性领导的公司继续在LPL取得成功,并选择LPL Financial作为他们的家. 了解LPL吸引女性顾问的原因.

妈妈抱着年幼的孩子望着窗外的画面
LPL女性顾问被公认为顶级财富顾问妈妈

“我代表LPL家族, 我向这些非常成功的职业母亲致以最热烈的祝贺.”

图像-鸟瞰图,2个人在桌子上伸开双臂
LPL发布关于黑人社区所面临问题的视频系列

“在LPL, m88体育手机版登入入口的目标是反映多样化的市场,并成为m88体育手机版登入入口行业积极变化的代理人.——劳伦·泰勒·莱利